第二百一十一章 股權激勵
“劉強？這是誰啊？”
“不知道啊，沒聽說過，應該不是高管。”
“哎，你不是制作部的嗎？你也不認識？”
“啊，好像是有個叫劉強的，不過就是個場務而已啊。”
“場務？”
在現場稀稀拉拉的掌聲和疑問聲中，有個看起來二十多歲的年輕人滿臉訝異的站起身，一邊左顧右盼一邊猶豫的向舞臺上走去。
要不是整個策劃部只有他一個叫劉強的，他實在是不敢相信被喊到名字的那個人居然是自己。
“大家可能沒有聽說過這位同事。”臺上，秦晨給了劉強一個肯定的眼神，然后開口說道：
“他是咱們攝制組的一名場務，主要負責各種器材和道具的管理。”
拍電影有時需要用到很多道具，還有各種器材，這些東西有的價值不菲，所以需要有人專門來管理，劉強說白了就是干這個的，負責借出和收回各類器材。
“大家是不是有點疑惑？為什么劉強是最后一個優秀員工？”看著臺下眾人的表情，秦晨微微一笑，繼續說道：
“因為他創造了一個記錄，自從他接手這份工作之后，8個月的時間，整個攝制組再沒丟過一件東西。”
“大家或許會覺得這沒什么，但卻不知道劉強在背后默默付出了多少。”
就像秦晨所說的一樣，可能很多人并不知道“不丟一件東西”是多么難以做到的事情，但事實卻并非如此。
那些昂貴的設備還好說，大家用起來都比較注意，也不會忘記歸還，可一些比較便宜的小東西就不是這樣了。
可能因為沒注意，可能因為不在意，一般來說像微型麥或者其它小型道具是很容易弄丟的，再加上這些東西不貴，一般劇組也就不會在這上面較真。
可劉強卻偏偏是個極為認真的人，在他眼里，公司把這些東西交給自己保管，那就是一種信任，不管貴賤他都要做到絲毫不差。
“為了能及時清點設備，不管劇組拍攝到多晚，劉強都會一直堅守在崗位上，等著最后一個人收工。”
“為了防止自己忘記，每一次設備的借出與收回，他都會一條條的記錄下來，到現在已經寫滿了七八個本子。”
“我想不管是什么公司，都需要這種富有責任心的員工。”
秦晨說話間，劉強已經來到了舞臺之上，看得出他依舊很緊張，而臺下此時仍是議論紛紛。
“秦總說的是真的嗎？感覺不至于很難做到啊。”
“的確是這樣，我之前在別的劇組三天兩頭丟東西，也沒人在意，畢竟大家也不是故意的，重新買就是了。”
“沒必要太較真吧，大部分道具啥的又不值錢。”
“估計公司是看重這種態度吧。”
“的確，說實在的我是做不到。”
此刻，大部分人已經理解了為什么劉強可以得到這項榮譽，平心而論，雖然這不是多么突出的貢獻，但卻反映出了一種態度，而這才是最寶貴的。
臺上，秦晨并不管別人是作何感想，把小獎杯遞到劉強手里后拍了拍對方的肩膀，真誠的說道：
“謝謝你。”
“啊！我…”劉強慌忙接過獎杯，有些手足無措的撓了撓頭，甚至連臉都已經變得通紅。
“秦，秦總，這是我的工作，沒什么好說的…”
“哈哈！你能這么想最好！”
“那就一直把它保持下去！”
秦晨爽朗一笑，重新舉起話筒。
“既然是表彰，那光有個獎杯肯定是不行的。”
“經過公司高管的商議，我們決定給予每位優秀員工…”
話說到這里秦晨故意停頓了一下，把眾人的好奇心充分調動起來后才說出了一個令人震驚的獎品。
“0.1%的幾維影視股權！”
此言一出，滿堂皆驚。
大家之前猜測過各種獎勵，錢、車、房子，可誰也沒想到居然是股權！
現在幾維的估值差不多五十億，0.1%就是五百萬左右，聽起來好像不多，也就是琴島市一套高檔房子的錢，但其中的價值可不能如此簡單的換算。
如果現在這五個人里面有人愿意立刻賣掉自己的股份，別說五百萬，就是一千萬、兩千萬估計都有的是人愿意接手。
畢竟根據去年幾維對外公布的數據，光是股權分紅的收益率就達到了60%之多。
即便拋開錢這一塊不論，這股權也有著極為重大的意義，因為有了它那就再也不是打工仔，而是真真正正的公司股東了。
秦晨曾經宣布過，除非特殊情況，否則幾維是不會選擇上市的。
不上市，這就意味著一般人很難拿到幾維的股份，這樣一來，這五個人就更加令人羨慕了。
“我滴媽啊！送股份啊！！”
“我靠！羨慕嫉妒恨！”
“哇，尤其是那個劉強，這次可是賺大了！”
“一人0.1%，這再等個幾年怎么不要價值上億啊！”
“關鍵是你有錢也買不了！”
“不說了，我今天就回去加班，連加一年，明年必須要評上這個優秀員工！”
一瞬間，整個大廳就像是炸了鍋一樣，每個人都不淡定了。
面對這份大獎，沒有人能做到泰然處之，不管有沒有表現出來，大家都想著明年一定要拼一拼，如果萬一成功，那就是真的一步走上人生巔峰了。
“大家現在是不是很后悔啊~”臺上，秦晨賊兮兮的笑了一下，問道。
“是！后悔死了！”
“腸子都悔青了！”
“明年還給股份嗎？”
眾人紛紛嚷嚷著。
“哈哈，不用后悔，也不用等到明年！”秦晨沖韓軒使了個眼色，然后直接拋出了今晚第二個重磅炸彈。
“下面請韓總來公布幾維影視股權激勵制度的詳細情況！”
如果說剛剛大家更多的還只是羨慕，那秦晨這句話一出口，整個現場就徹底沸騰了。
員工股權激勵！原來今晚的重頭戲在這里啊！