第一二八二章 青山集團職工教育問題

　　如果你問一個國人什么讓他感覺到困難，尤其是占據絕大多數的普通國人，最困擾他的問題是什么？

　　他絕對會給你拉出一長串的問題擔子，房子買不起，看病看不起，孩子上學上不起，養老養不起，死也死不起..........

　　可以說，各種困難都在困擾著國人，即便是國人如此辛勤的工作，可是還是生活艱難。

　　不過，這些艱難雖然多，但是如果讓國人選出一個最讓他們覺得寢食難安最牽掛的問題，那么絕對是孩子教育問題無疑。

　　關于后代教育的問題，歷來是我們華夏民族一直看的最重的一個問題，不管是歷史上經受過多少苦難，即便是面臨異族入侵的問題，在安定下來后，華夏族人必然最關心的問題也絕對是教育問題。

　　教育的問題，從古至今一直都是在我們華夏民族基因里流淌的一個執念，直到了今天，我們一輩子最大的努力都是為了孩子，為了能讓孩子受到最好的教育，我們可以辛辛苦苦的做最辛苦的工作，我們可以放棄安穩的生活，放棄幾乎是任何一切，只要孩子能夠接受良好的教育，那么一切對于我們來說都是值得的。

　　我們對教育是如此的重視，喊出了一個又一個的口號。像是什么‘再窮不能窮教育，再苦不能苦孩子’，可是我們國家的教育工作還是做得不夠好。城市的教育問題或許做得很好，可是偏遠山區和鄉下的教育質量差保障差，孩子的教育問題讓很多出身農村的家長憂心忡忡。

　　而城里的教育質量雖然很好，可是卻并不是能讓每一個孩子都能入學的，尤其是對于那些戶口在鄉下，可是人卻是在城市里打工的農村出身的人來說，孩子的教育問題更是讓這些家長痛苦。

　　而全國所有的入學困難問題上。毫無疑問最困難的就是京城和夏海兩個超級大城市；而對于曾經在京城工作過好幾年的云逸來說，京城外.地.人孩子入學困難問題他是看的最多的。

　　云逸在京城很多年，見過了太多的外來工作者的孩子入學難的問題。比如說很多農民工子弟學校出現之前，很多人的孩子不得不丟在家鄉交給父母看管；而這樣將孩子丟給父母，顯然會對孩子教育問題出現問題，像是留守兒童問題現象。就讓很多父母擔憂。

　　后來好容易出現了農民工子弟學校。孩子們雖然教育質量趕不上京城土生土長的城里人，可好歹還有個上學的地方。

　　只是后來京城取消了很多農民工子弟學校，讓這些外來家長的孩子再次沒了上學的地方，很多家長盡管心理擔憂的很，還是不得不將自己的孩子送回家鄉父母身邊。

　　而當這些父母看著那些京.城孩子在寬敞明亮的學校，接受著最好的教育的時候，他們心里都是會很悲涼，因為他們都知道別人的孩子在這里接受國家這么優質的教育。未來培養出來的孩子一定會有出息，還是體面的上上等人。

　　可是自己的孩子呢。因為在教育上的落后，未來還是會像是自己這樣當一個沒有文化的社會底層的農民工，未來看不到任何上進的希望..............................

　　不僅僅是這些農民工，就連曾經算是白領的云逸，也知道自己雖然看著工作似乎比農民工風光的多，但是在孩子教育問題上，他也是和這些人沒有任何區別。。

　　自己的孩子也不能得到一樣公平上學的權利，盡管自己為這個城市工作，繳納了那么多年的所得稅和消費稅...........

　　很多云逸的同事，那些畢業于一所不怎么樣學校的同事們，他們在成家之后，他們的孩子也很難在他們工作的城市得到公平就學的機會，盡管他們上學需要各種證件，可是能夠獲得一個升學名額也是那么的艱難。

　　種種問題，使得這些外來的工作人員，不管是民工還是小白領，都比不上那些城里人，面對這些城里人，一道無形的天塹讓這些人是多么的羨慕那些人.............................

　　教育的問題如此困難和敏感，別說是一般的農民工和小白領，就連陳留、徐強、張立生這樣的高級管理人員，在加入青山釀集團之前，因為他們沒有京城的戶口，所以也非常為孩子的教育問題苦惱。

　　所以，在云逸提出了這個問題之后，他們是你如此的驚訝，如果公司真的能夠解決了公司職工入學的問題，那么對于他們來說，也是一個非常好的消息，更不用說是那些基層員工了。

　　會議室里喧嘩了好一陣子后，這些公司高管才覺得有點兒不好意思，一個個安靜了下來。

　　等他們都安靜后，盧婷看了大家一眼，繼續微笑著念云逸制定的計劃：

　　“............公司本著對員工盡力照顧的精神，考慮到公司很多員工戶口都不在本地，無法隨職工本人教育的困難，所以決定對公司所有員工的子女擔負起教育的責任。

　　未來公司將承擔公司所有員工的子女教育問題，根據公司規定，凡是公司正式轉正職工，其子女都將享受子女免費和半免費教育待遇。

　　未來青山集團將會創辦屬于自己的子女教育學校，凡是在青山集團工作的員工，每個人都可以送一個孩子進入公司子弟學校中接受教育。

　　而教育費用問題上，公司將會對教育成本進行核算，公司將承擔百分之七十的的教育經費，職工承擔百分之二十五。

　　也就是說，如果是一個人在青山集團工作，那么送一個孩子入學的話，職工將要承擔百分之二十五的經費，如果是兩個人，一個孩子入學將會免費入學。

　　未來青山集團創辦的學校將會投入最大的精力，來讓公司的學校辦的讓大家滿意，所有青山集團學校的老師都將會在青山書院受到過一定程度上的培訓，而未來青山集團子弟學校中的極其優秀的學生，將會擇優優先被青山書院錄取.....................”

　　“什么？不會吧，老師都是青山書院培訓過的？學生學習好了還能進入青山書院學習？這是真的吧？”

　　“盧小姐，你確定你沒有看錯，我們的孩子有希望能進入青山書院學習？”

　　“天，這.................青山書院那么強大的學校，我們的孩子竟然能有機會進去學習，這、、這真是太好了！太好了！太好了啊啊啊！”

　　整個會議室里，因為云逸制定的這個職工教育問題還喧騰一片，饒是他們知道云逸這個董事長對青山集團員工這樣照顧，可是也沒有想到竟然投入如此大的精力來為子弟學校。

　　青山書院那是什么地方？那可是全球最知名的學校，對于國人來說那可望而不可即甚至想都不敢想的青蛙大學，那么牛逼的學校，可是和青山書院一比屁都算不上。

　　青山書院，那可是連國外的那學著名大學都爭著往這里派留學生的學校，這里培訓過的老師，那水平該有多厲害？還有，自己的孩子要是聰明了點，僥幸進入青山書院后，那么對于他們之中的任何一人來說，這輩子就算是免費為青山集團打工都值了啊！

　　“大家安靜一下，請讓盧婷小姐念完大家在發言！”

　　云逸笑呵呵的看著會議室里這群同事，他很了解他們的心情，畢竟在京城讓自己的孩子上個學太難了，沒有本地戶口那簡直是難入上青天！(