第三百一十六章 這算什么題目?
“嚴校長，上次我跟你說的事，考慮的怎么樣了？”
陳江海跟著問道。
陳江海上次去找嚴華的時候，提了一下他們學校老師兼職的事。
當時嚴華并沒有立刻答應，而是說要回去問一下那些老師。
過了這么久，想必那邊應該有答案了。
嚴華笑道：“這件事沒有問題，老師都很高興，基本上都答應了。”
“那真是太好了，希望我們能夠合作共贏。”陳江海十分滿意這個答案。
說話間，兩人就走進了辦公樓，來到辦公室里，陳江海請嚴華坐下。
“陳總，不是說今天給學生們安排一場測試嗎？”
嚴華忍不住問道。
陳江海點點頭：“嗯，我已經安排老梁去做了，想必很快就有答案。”
嚴華趕緊問道：“陳總，你這邊是怎么測試的？”
陳江海隨口說道：“我出了一道題目，等他們答案出來，就知道結果了。”
“什么題目啊？”嚴華滿臉的好奇之色。
陳江海直接說道：“一只重八百千克的牛，怎么才能過一座承重只有七百千克的橋？”
聽到這個，嚴華不禁有點愣神。
這算什么題目？
腦筋急轉彎嗎？
“陳總，你這…”
嚴華突然不知道該說點什么才好了。
陳江海微微一笑，給對方倒了一杯茶。
“嚴校長，不要著急，等結果出來你就知道了。”
沒過多久，梁浩洋就帶著一疊答案過來了。
“嚴校長，要不你先看看學生們的答案如何？”
陳江海揚手指了指道。
“好的！”
心急的嚴華直接從梁浩洋手上接過答案，開始翻看起來。
看著看著，他的臉色變得難看起來。
這都是些什么答案啊？
讓牛從河里游過去？
還有建議直接把牛給宰了。
嚴華實在看不下去了，只能看向了陳江海，有些迫不及待地問道：“陳總，答案到底是什么啊？”
陳江海微微一笑：“其實并沒有什么標準的答案，主要是看學生們是怎么想的。”
嚴華皺著眉頭：“你說的我不是很明白。”
陳江海笑著拿過答案：“其實很簡單，寫出具體方案的學生，可能適合基層工作，他們比較務實。”
“給出答案比較新穎獨特的，他們可能適合研發創新。”
“最后一個，能根據現有的條件，做出一個完整解決方案的人，適合做項目負責人。”
“當然，現在的這批學生，我想著他們應該是前兩種，最后這種應該還不具備。”
嚴華怎么也想不到，一個看似荒誕的問題中，卻藏著陳江海這么多的想法。
不得不說，陳江海這個辨才的方式，實在是讓人眼前一亮。
一旁的梁浩洋聽到陳江海這樣說，也是眼前一亮。
直到此刻，他總算知道為什么要出這么一道題了。
很快，按照陳江海的說的標注，臺上的答案就分成了兩份。
正如陳江海所說的，這群學生中還真沒有能擔任負責人的。
“老梁，就按照我剛才說的，一部分交給朝陽，一部分讓錢達帶著。”陳江海吩咐道。
“好的，我現在就去辦。”梁浩洋趕緊點點頭，然后就去處理了。
嚴華此時還在想著陳江海剛才的話，實在是讓他受益匪淺。
下午，陳江海這邊又來了一位客人：陳舒瑤。
“舒瑤，真沒想到你這么快就來了。”陳江海笑著說道。
“今天剛好有時間，就來你這邊取取經啊。”陳舒瑤微笑著說道。
此時的陳舒瑤，穿著一身白色風衣，顯得格外的英姿颯爽，充滿了魅力。
兩人站在廠門口，就好像一對天造地和般的金童玉女。
看著廠門口和廠里的水泥地面，陳舒瑤不由得微微一愣，最后來了一句：
“你這條路修的，很值。”
作為一個商人，自然知道一條整整齊齊的水泥路意味著什么。
知道它能帶來好處是一件事，可真敢花錢去干的人，陵海這邊除了陳江海，還真的沒有其他人了。
“我只知道有了這條路，來我秋海的車就能方便很多。”
陳江海還是一臉的笑意。
“廠里面也都鋪上水泥路了？”陳舒瑤指了指里面問道。
“嗯，順便將綠化這一塊也補上了。”陳江海如實說道。
聽到陳江海這樣說，饒是早有心理準備的陳舒瑤，也不知道該說些什么才好了。
“你這樣做會不會太浪費錢了？”陳舒瑤忍不住問道。
陳江海嘴角一翹：“錢賺來不就是為了花？要是能讓大家工作的氛圍好點，心情好點，那花點錢也沒有什么關系。”
聽到陳江海這樣說，陳舒瑤頓時陷入了沉默。
什么時候，做企業還要顧及到工人的心情？
不過這種話，陳舒瑤也就是在心里想一下，自然是不會說出來的。
在廠區里轉悠了一圈，陳舒瑤發現秋海里面十分干凈整潔，完全超出了她的想象。
她甚至注意到，地上就算有垃圾的話，路過的工人都會順手撿起來，扔進一旁的垃圾桶。
這個場景讓陳舒瑤覺得很驚嘆。
她之前去過外企考察，那邊的員工也會有這種行為。
但可那是外企啊，里面的員工素質可想而知。
沒想到在陵海這個小地方，還能看到這么一幕，實在讓陳舒瑤驚訝不已。
“這個，你是怎么做到的？”
陳舒瑤抬手指著個撿垃圾的工人問道。
陳江海從容說道：“當工人把工廠當成自己的家，當他們認為他們才是工廠的主人，他們自然會這樣做的。”
聽到陳江海這番言語，陳舒瑤露出了若有所思的神情。
“謝謝你。”
過了片刻，陳舒瑤突然抬起頭，鄭重其事地說道。
陳江海揮揮手：“我可什么都沒有做，不用謝。”
聽到陳江海這樣說，陳舒瑤沒有再說什么，可她卻把這個人情記在了心里。
陳江海剛才說的，正是如何營造一個企業環境。
一旦形成一種企業文化，這對一個發展中的企業，是非常重要的。
正是因為這樣，陳舒瑤才會對陳江海說謝謝。