寧陌看著半躺在場地上的敖興,有苦說不出。
我能說敖興是自學成才嗎?我只不過是引導了它一下。
總不能回去后,禁止阿貍把手機分享給敖興吧,這是她籠絡小弟的最重要的手段。
算了,既然敖興有這興趣,就由他去吧。
等下得委婉地告訴他,表演不能用力過猛,過程銜接得自然,還要注意場景。
這時,教導主任馬洪斌再次站了出來:“還有想進行挑戰的同學嗎?”
前來挑戰的學生看著敖興,嘴角在抽搐。
沒有人言語。
鬼才要挑戰這個變態。
寧陌看到這種情況,出聲解圍道:“各位同學,今天的挑戰也不是只針對我一個人,想挑戰其他社員的也可以開始了。
如果暫時沒有挑戰我的,我就先下去了,在旁等著大家。”
“我要挑戰黎姝。”
一位體型微胖的女生率先打破了沉默,站了出來。
“唰唰!”
又有兩名學生從隊伍里走出。
“我要挑戰賈抒。”
“我要挑戰周駿林。”
“黎姝、賈抒、周俊林出列,與各自挑戰者完成對戰。”
挑戰賽終于回到了正軌。
三個對決場地都熱鬧了起來。
接下來的時間,無人再挑戰的寧陌,很快變得無聊起來。
因為不確定會不會有學生突然冒出來,寧陌還不能溜,只能將目光放在進行的對決上。
前面幾場,被挑戰最多的就是賈抒的喇叭芽。
草系精靈在所有精靈中算是比較好喂養并且很多潛力都不錯,加上草系精靈蛋平均價格便宜,是不少平民訓練家的第一選擇。
經過訓練家兩個多月的培育,在普遍草系精靈已經進行過一段進化的情況下,賈抒的喇叭芽顯得格外的顯眼。
誰能想到家境很普通的賈抒竟然弄到了極為稀有的不變之石。
這一點,寧陌也很納悶。
不變之石在世面上根本就見不到,得需要職業訓練家使用功績點兌換。
如果賈抒家里有這背景,應該不至于會選擇喇叭芽吧。
每個人都有自己的秘密,寧陌也不至于主動去打聽。
不過,喇叭芽的幾場對戰還是讓寧陌覺得十分震撼。
武術竟然有化腐朽為神奇的力量。
最后一場中,喇叭芽面對格斗系的飛腿郎,看似實力懸殊,形勢岌岌可危,卻成功躲過了每一次的飛踢。
最后細瘦的根部小腿輕輕一拌,讓發力的飛腿郎“砰”栽倒在地上。
接著喇叭芽樹葉小手抓住飛腿郎雙腿,瘦弱的身軀爆發出不對稱的力量。
“砰!砰!砰!”
飛腿郎被喇叭芽抓著,往左右瘋狂連砸。
很快,飛腿郎便雙眼冒金星,失去了戰斗力。
這同樣給觀戰的學生視覺沖擊很大。
頭一次見這么猛的喇叭芽。
這場對決后,賈抒再沒有被挑戰。
等了會兒,寧陌見賈抒一個人呆在角落中,走到她身旁。
“喇叭芽培育的很好。”
賈抒此時正在發呆,不知道想著什么,寧陌靠近也沒有察覺到。
寧陌突然出聲將她拉了回來,有些慌亂地看著寧陌。
“主要是喇叭芽的天賦好,學東西很快。”
寧陌看著又低下頭的賈抒,說道:“你準備就讓喇叭芽一直保持現在的形態嗎?”
賈抒重重地點點頭。
“嗯!”
“那你要做好心理準備,要想讓喇叭芽實力再突破,就不是那么簡單的是了。畢竟喇叭芽的種族限制擺在那里。”寧陌提醒道。
賈抒抬起頭,清澈的眼神與寧陌對視。
寧陌敗下陣來,給出他剛剛觀看對戰時思考的建議。
“我看剛剛喇叭芽對戰時除了飛葉快刀和摔打,其他的招式都沒使用。
接下來當喇叭芽的身體協調性開發到極致的時候,可以轉換下思路,學習一些招式進行輔助。
比如學習毒擊增加一擊必殺的能力,學習甜甜香氣和催眠粉削弱對手,還可以甩暗器的技巧使用飛葉快刀和藤鞭。
還可以使用一些物品彌補喇叭芽身體上的劣勢,比如能量方塊。”
賈抒眼中異彩連連:“寧陌,我還真沒想那么多,不過我會好好記下來的,謝謝。”
寧陌擺擺手,他過來可不是單純來送溫暖的。
前面都是鋪墊。
寧陌接著語氣好奇地問道:“賈抒,冒味地問一下,喇叭芽平常是如何訓練這些借力和卸力技巧的?”
眼饞這個才是真的。
賈抒想了想,不好意思地說道:“其實訓練都是我跟喇叭芽一起進行,爺爺在旁邊同時指導我們兩個,我沒怎么費心。”
“那你知道哪個地方可以對人傳授這些技巧嗎?現在的武館都是訓練精靈的。”寧陌接著補充道,“花些錢沒關系。”
這問題把賈抒難住了,她不好意思地看著寧陌:“抱歉,我也不知道。”
寧陌頓時有些失望。
賈抒看到后解釋道:“我主要平時不大關注這個,爺爺說起的時候也就沒記,我可以回去幫你問問。”
“那好,謝啦,有消息通知我,是我自己要學。”
“嗯,好!”
接下來寧陌不知道和賈抒聊什么了,正好看到田煜向他招手,連忙道:“田煜在喊我,我過去看看。”
寧陌一直等到下午五點多鐘,最后一組挑戰對決才結束。
挑戰多以挑戰者的失敗而告終,但也有五名挑戰者成功擊敗精靈競技社社員。
從被淘汰的五名社員神情中可以看出他們的悔恨。
自己為什么沒有更努力一點?
自己憑什么就感覺進入精靈競技社就高枕無憂了?
擁有堪稱豪華的導師團進行指導,一群天資出眾的同伴可以隨時切磋,都沒能守住自己的位置。
確實該反思一下自己。
這次挑戰賽給了沒進入社團的學生希望,只要努力訓練、真正動腦筋思考戰術和配招,一樣有希望。
也給精靈競技社社員敲響了警鐘,讓他們知道有一千多名學生正在后面追趕著他們。
這追趕的壓力會不斷地督促他們,稍有懈怠就有可能掉隊。
算是形成了一種很好地良性競爭。
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