第一百一十五章 又臥底

　　葉晚娘道：“空路有辦法，海路確實不太可能，陸路我不太贊成袁忘的看法。汽車保有量高，道路又四通八達。袁忘你忘記了汽車最有利的特點，靈活。可以棄車步行，可以步行再上車。針對只有獵人的追擊，不至于把貝尼逼到頻繁換車的地步。即使是空路有直升機支援，仍舊要面對汽車追擊的問題。”

　　葉晚娘：“獵人最大缺陷是資源，我們無法完全了解貝尼的后援實力。我們也沒有辦法封路搜捕。”

　　大家沉思中，趙霧不耐煩道：“哪那么麻煩？弄清楚貝尼在哪，然后摸進去把人綁出來就行了。”一加一等于二。

　　葉晚娘：“我們現在做的是應對貝尼逃亡的b計劃，你摸進去抓人屬于a計劃。b計劃就是你摸進去后沒抓到人，目標逃竄后的補救計劃。”

　　趙霧道：“那就應該派人臥底當保安。”

　　“保安？”

　　趙霧：“一來保安可以把我們競爭對手全部趕走，他們不敢暴露身份。二來臉熟后在貝尼家門口晃蕩也不會被人懷疑。”

　　葉晚娘對趙霧這個提議很贊同：“臥底到豪宅小區當保安，戰術靈活多變。最重要是可以以不被懷疑的身份由自在豪宅區內游蕩。趙霧…”

　　“不行，他不行。”葉夜、劉文和袁忘異口同聲道。

　　葉晚娘嚇了一跳：“為什么？”

　　趙霧可不想讓葉晚娘知道自己糗事，立刻接口：“加入獵豹時候我就發誓不做臥底。”

　　葉晚娘看本杰明，本杰明一拉西裝，我很像保安嗎？

　　葉晚娘看劉文，劉文攤手，我可以做好保安的工作。但保安外的工作我就沒有把握了。

　　最后大家一起看向資深金牌臥底：袁忘。

　　強壯，有力，魁梧，年輕，履歷干凈。根本不用走關系，可以直接去物業應聘。

　　袁忘無語苦笑。

　　物業人事部，一位眼鏡妹拿了拿自己金絲邊眼鏡看了袁忘一會，繼續看簡歷：“你在重案組工作過三年？”

　　袁忘已經很謙虛了，點頭。

　　妹子覺得很可疑，讓袁忘稍等，去內間打電話。聯系了一會后眼鏡妹回到袁忘的面前：“你的履歷比你說的要好的多。你在聯邦法警崗位上無污點離職。恕我直言，你這履歷當一名保鏢都綽綽有余，為什么要選擇做保安呢？”

　　信息時代，明面的資料很難造假。

　　這個問題怎么回答呢？秦舒幫袁忘想到了借口。

　　袁忘回答：“不瞞你說，我之所以離開聯邦法警，是因為心理問題。當時處理一個很恐怖的案發現場留下的心理陰影，難以克服。心理醫生建議我放大假，我選擇離職。”

　　這么說妹子就理解了：“做保安有個好處，壓力沒那么大。而且豪宅區綠化做的都非常好，如同公園一樣，很會選地方。行，你明天上午九點到到物業保安部報到，我會把資料轉過去。”

　　這不是幾天后的事，而是會議第二天的事。會議開到凌晨兩點后趕飛機，五點半飛機在紐唐降落，袁忘八點三十分去面試。

　　袁忘十一點回到503補覺。

　　柳飛煙雖然退出，但是和劉文溝通時，承諾獵豹可以繼續使用305最少半年時間。獵豹基地還在305，葉晚娘在305工作。

　　不僅葉晚娘在工作，葉夜也在加班加點全面收集信息，本杰明和劉文被派出去蹲點。蹲點宇宙連鎖超市，這是聯盟給的信息中，琳達唯一去過的超市。至于豪宅區，有袁忘這個臥底在，可以光明正大的踩點。

　　秦舒負責整理琳達舊址資料，尋找線索，尋找突破口。她今天目標是舊址附近的寵物醫院，既然有人說貝尼遛狗，狗肯定和寵物醫院有一定關聯。

　　趙霧負責瑪麗亞醫院，他要弄到琳達就醫和預約等相關信息。

　　袁忘穿戴整齊，走進豪宅區物業保安部。

　　豪宅區的建筑都很有格調，即使不需要格調的物業也有格調。因為他沒格調就代表豪宅區沒格調。

　　保安部相當氣派，比很多小鎮警署都來得強。兩層的大房子，建設在路邊，周邊環繞樹林，門口整齊停放車輛。

　　接待員是一名很年輕的女孩，先問候，問清楚情況后聯系了保安經理。

　　保安經理姓車，五十歲左右，讓袁忘叫他老車就可以。老車領著袁忘熟悉環境，二樓是保安的宿舍，要求保安盡可能住在宿舍，以應對可能的突發情況。宿舍一間四個人，雖然比較小，但是該有的都有。

　　保安部一共有四名副經理，各自帶一個班。豪宅區保安實行四班三運轉的工作制。每個班次的保安負責的崗位是一樣的。

　　老車邊走邊道：“看監控的都是女孩子。門崗，門崗的唯一功能就是攔截外來車輛，詢問，聯系業主后再決定是否放行。小區一共有三個門，三個門崗。接著是定點保安，豪宅區分成四塊，每一塊區域必須有兩名定點保安待命，這兩名保安不能離開區域。”

　　接下去還有流動巡邏，兩人一組，開電瓶車，在豪宅區公共道路上巡邏。

　　豪宅區一共有一百二十戶人，其中鉆石級別豪宅五座，有專用道路，道路設置有崗亭和最少兩名保安。

　　保安部正規配置為130名保安，除管理層外，每個班次30名保安。人力、行政、財務等配套崗位由物業公司兼管。

　　老車介紹了利福和薪水，周薪一千美元，夜班有補貼，提供食宿。工作滿一年可享受兩個月的有薪年假。同時對保安也有較高的要求，衣裝頭發必須整齊干凈，熱心幫助業主，對業主要有禮貌，態度好。如果被業主投訴，輕則扣錢，重則解雇。

　　老車帶袁忘到樓下，一樓有四個區域，分別歸屬四個班次。有更衣室，有開放式辦公室，還有娛樂設施，臺球桌，電玩，飛鏢等，這是給住在這里的保安，在非當班期間消遣時間用。

　　老車站立在四個區域的入口，想了一會，親切問袁忘：“小袁，結婚了嗎？”

　　袁忘搖頭：“沒有。”

　　老車再問：“有女朋友嗎？”

　　袁忘再搖頭：“沒有。”

　　老車：“走。”老車領著袁忘走入d組。

　　d組的負責副經理是一名婦女，大概四十左右，打扮的很精神，很熱情的接待了袁忘。在歡迎袁忘入職同時，發了制服，給了宿舍鑰匙。期間介紹了小組情況。d組今晚是夜班，凌晨12點到早上8點。袁忘新來乍到，就暫時分配到巡邏組，讓袁忘更快熟悉小區。

　　d組目前人手比較短缺，加上袁忘才26人。五條專屬私人道路崗哨就需要10個人，門崗需要3個人，監控2個人，四個區域定點保安8個人。這邊已經去了23個人。按照規定，需要兩組巡邏隊，每組兩人，就需要4個人。剩余三個人和副經理負責替班，畢竟員工會請假，要放年假，要旅游。

　　現在加上袁忘和副經理，剛好滿足崗位需求，不能有人休假。

　　老車隨意說了兩句后離開，袁忘有些好奇問為什么老車關心自己有沒有女朋友？

　　副經理笑問：“你認為老車有女兒在保安部是嗎？”

　　袁忘：“有這么想。”要不他是什么意思？

　　副經理道：“不。沒女朋友的人比較適合加班。不僅是我們小組，其他小組也缺人，缺人就得從其他小組安排人加班。恭喜你上了老車的紅名單。他的紅名單全是單身狗。開玩笑的，加班不是壞事，雙倍薪水。”

　　物業和業主有明確的合約，物業必須提供相應的服務，保安崗位已經寫入合約中，不能缺人。再看崗位，能摸魚的也就巡邏組，其他崗位一缺人業主就能知道。

　　袁忘接著去物業辦理入職手續，物業人事詢問袁忘情況，得知袁忘有配槍資格后，建議袁忘配槍。攜槍保安的薪水更高。但物業不允許隱蔽持槍，即使袁忘有這個資格。配槍主要目的是威懾和給業主安全感。隱蔽持槍攻擊性高于公示性。

　　上午十一點，袁忘正式成為一名保安。

　　恰逢午餐，物業人事部的眼鏡妹就領袁忘一起去吃飯。

　　作為服務行業有很多講究，越是高檔越講究。成群結隊大家一起去餐廳，規模宏大，容易讓業主不安。豪宅區員工一共有六個餐廳，餐車從11點開始，在每個餐廳停留半個小時。員工守時取餐，在餐車開走前吃完，將餐具等還給餐車。如果來不及，必須妥善保管好餐具與餐盤，明天再還給餐車。

一看菜色，袁忘忍不住一聲輕呼。一人一只清蒸大龍蝦，吃完可以再要。品種多樣的主食和二　　十多樣菜色擺的餐車滿滿當當，七葷三素的比例。餐車附帶現調機，可樂飲料不是問題。清湯是紅菇排骨湯、雞肉蟲草花湯、大骨海帶湯。規則只有一條：不能浪費。

　　豪宅區的物業費到底有多高？

　　袁忘打了六個盤子的菜，加上一碗米飯到一邊的餐廳就坐。說是餐廳，實際上只有桌椅和一個洗手池，面積也不大。相比飯菜，用餐環境差了點。做高檔服務行業的人素質都不錯，大家交談聲音不大，即使袁忘是生面孔，大家也表現出一定友善和禮貌。

　　工作環境不錯，報酬不錯，伙食不錯，上司不錯，宿舍不錯…也不是不能考慮轉行。當然袁忘知道有一個一定不好。有人地方就有江湖，四名副經理就是一個江湖，小組幾十名保安也是一個江湖。

　　再者畢竟是服務行業。服務行業有個天生的弱勢：在有些情況下，即使有理也必須低頭。為什么說服務員在社會階層中的地位比較低下？原因就是如此。他們的工作使得他們有時候必須放棄道理和公正。作為比較低層的職業，經常被文人編排。什么狗眼看人低，然后被打臉，不少讀者也喜歡從虐服務員中獲得快樂。

　　實際上不會有多少服務行業從業者因為在高檔場所工作就看不起別人。攔你的車多是因為工作規定，驅趕你離開也是他的工作之一。阻止衣裝不整，行為不雅的人進入消費場所，也并非因為他們狗眼看人低，而只是工作的一部分。

　　某電視劇有這么一個橋段：一家酒店門口，保安驅趕一名乞討者，一位富小姐憤憤不平，怒斥保安。富小姐的男朋友就在旁邊說：“有乞丐吧，你嫌酒店檔次低，管理混亂。沒乞丐吧，你罵人家沒人性，你到底想怎樣？”

　　袁忘認為自己還是不適合服務行業的工作，諸如保鏢服務對象是特定的，容易溝通。物業保安面對的是不確定人群。

　　袁忘剛上班一個小時，就被招呼去修電腦。

　　副經理是這么理解的，業主電腦壞了，有問題我們要幫助解決。袁忘是d組巡邏分隊中最年輕的男子，袁忘是最好的人選。于是袁忘去了。

　　豪宅之內，只有一位單身女生，并沒有什么浪漫的故事發生。袁忘拔掉電腦插頭，再插回去強行重啟電腦，搞定了問題。

　　和袁忘一組巡邏的四十歲的保安老張告訴袁忘：會的越多，干的越多。

　　袁忘沒理解，老張問：“假如下次還有業主電腦損壞，你說會找誰呢？”

　　“啊？”

　　“b組修不好，但是b組人知道a組有一個會修電腦的人，他叫袁忘。”

　　袁忘只能苦笑。

　　老張道：“干了久你就知道，所有和技術有關的活，我們必須通通不會。部分業主不會因為你修了電腦感謝你，他認為這是你應該做的。他繳納了高額的物業費，理當享受特別的待遇。客觀來說，你不能要求保安會修電腦，會修理電器，會疏通馬桶…在這里當保安，沒有技能就是最好的技能。”

　　這也是袁忘不可能改行當保安的一個理由。會的越多，干的越多是一個社會現象，更糟糕是干的越多，越遭人嫉恨。

　　老張在豪宅區干了十二年。就他來說，這是一個很安逸的工作。只要不做錯事，就不會有問題。怎么才能不做錯事呢？少做事，就能少錯事。死板僵硬的完成上級給你的任務就可以。

　　老張會吸煙，袁忘也湊熱鬧來一根，兩人深更半夜開電瓶車到旮旯角落點上煙后。袁忘閑聊一般的詢問，老張介紹了部分住戶的情況。

　　袁忘話題一轉進入核心：“這類豪宅應該不會有出租房吧？”

　　老張道：“我們稱短期居住，至于出租與否是居住者和業主的事。豪宅區通常空置率10左右，業主有朋友和親人需要，就會成為短期居住者。目前只有四戶是短居戶，放心吧。能住到這里來的人，即使是租客都是有身份證的人。”

　　袁忘好奇問：“身價不菲還租房？”

　　“呵呵，說了不是租房。”

　　老張閑聊說起近期搬來的一戶人家，住27棟，女人很漂亮也很大方。女人家里養了幾條狗，有一次物業將放置在門崗的快遞送上門，物業小姑娘被狗嚇著。女人送了她一個價值八千美元的新包。

　　老張：“這樣身家的人，要壞也不會壞在你我頭上。”