第一百零九章 轉述、憧憬、新世界

　　接下來黃月娥就轉述了采薇的分析。

　　任何商人或者財主，都會盡量地剝削下面的工人，得到最大的利益。

　　但于總都料不一樣。他絕對不是光想著自己賺多少錢，而是想著讓大家所有人，包括她們這些女子，都有機會通過自己的勤奮和努力富裕起來。

　　從給工地上那些臨時工，還有她們這些做服裝帽子女工身上，就能深刻的體現這一點。

　　甚至相反，他總是在讓利出去。

　　可是他為什么要這么做呢？因為他心里有個更為廣闊的世界。

　　在他那個世界里，男女平等、官兵平等。只有分工的不同，沒有人格的高低。

　　懷著這種平等仁愛之心，去對待每一個人。

　　他會給每一個努力工作的人機會，讓每個人都有平等的上升通道。

　　這一點，從曌建筑的所有人員的任命，甚至包括讓黃月娥來當廚師這些事上都能體現出來。

　　而一旦他的這個平等世界建立起來之后，世界會是什么樣？

　　曌建筑依靠自身的技術和實力不斷地接項目，就需要更多的工人。

　　有了更多的工人，就需要更多的服裝。

　　需要更多的服裝，就有更多的女子能過通過這個賺到錢。

　　家里男人做工，女子也賺錢，那么這個地方就會富裕起來。

　　富裕起來之后，大家就會想要蓋更好的房子。

　　這樣曌建筑就又有了更多的建設項目。

　　這樣雞生蛋蛋生雞，源源不絕地日子越過越紅火。

　　不僅如此，還有：做工的人多了，剩下的人能分到的田地就多了，種田也能有了更多的收入。

　　也就是說，這樣能把所有的富裕勞動力全部用上。只要你夠勤勞，日子將會越過越好。

　　聽到這里，秦鐵牛眼里一片憧憬之色，似乎采薇描述的這個美麗新世界就在眼前。

　　黃月娥繼續轉述的采薇的話。

　　因為是要帶所有人都過上好日子，所以于總都料根本不計較個人的得失。

　　之所以現在采取項目經理負責制，是因為建立這么一個美麗新世界，絕不是依靠一個兩個人可以做到的。

　　所以，于總都料要在最短時間里，培養出一批中流砥柱式的人物。

　　這種項目經理制，有個很大的隱患就是在于，這些項目經理翅膀硬了，自己出去干。

　　總都料明明知道，但他還是義無反顧地這么做。

　　理由也很簡單，即便這些人單飛了，只要做得好，還是可以帶動這個區域的經濟的。

　　聽到這里，秦鐵牛一拳打在身邊的柱子上：“那這些人還是人嗎？”

　　“人心隔肚皮啊，將來在巨大的利益面前，難免有人動心。”黃月娥繼續說下去。

　　所以在初期，總都料只能派出最信任的人做項目經理。

　　因為假如出去一個就飛一個，曌建筑就不能打下最初的雛形，更談不上以后的發展了。

　　“啪！”秦鐵牛一巴掌拍在自己大腿上：“老秦我錯了，你咋早不和我說呢？”

　　“我咋和你說？我只是聽到只言片語，你天天和總都料在一起，你不會自己想嗎？”黃月娥反駁道。

　　“行！我做！”秦鐵牛狠狠地說道。

　　“不光是要做，還要做好！”黃月娥說道：“不為別人，就為咱們家。你想想，你、我、小義，沒有總都料會是今天這樣嗎？”

　　這句話一說，秦鐵牛馬上像是氣球被針扎了一下。