第二百七十六章 “天工”與“挖角”
傳奇1997第一卷帝大風云第二百七十六章“天工”與“挖角”經過對魔都芯片產業的一番摸底，隋波的心情也是百味雜陳。
不得不承認，
這個時候，國內無論是芯片企業，還是國內高校。
對于芯片研發方面，都還處于“學習”和“追趕”的階段。
最重要的，還是在心態和思路上。
限于時代制約，國內現在對整個產業的未來方向，大多數人都并沒有清晰的認知。
甚至，交大還積極邀請他，投資“漢芯科技”…
艾瑪，這個大坑，隋波躲都來不及呢！
明年初，“漢芯”造假事件就要被曝光。
這將是國內半導體歷史上，最“慘痛”的教訓…，直接導致之后幾年里，國內關于芯片研發的經費停止審批。
也讓國內半導體產業，在之后的接近10年里，在自主芯片研發領域，幾近停滯！
這種事，就算隋波提前知道。
但后面牽扯了太多學術界的內幕，他絕不適合牽涉太深！
無論如何，看了一圈后，他終于明白。
目前國內在芯片領域的落后，是真真切切的，也是全方位的！
不過，在考察的過程中，經過和多方業內人士的交流。
隋波也漸漸梳理清晰了，接下來在芯片領域的布局策略：
既然國內在技術研發上差距這么大，要想彎道超車，就必須兩條腿走路！
從中芯和中微的經驗來看，
要搞芯片公司…
核心團隊一定要從英特爾、AMD、IBM、摩托羅拉這些國際巨頭公司里，去挖那些頂尖的華人工程師：
他們擁有對全球最先進技術的認識和積累，對產業前沿趨勢非常了解。
同時，也具備商業化的市場思維，有著豐富的產業鏈人脈資源和經驗。
可以快速完成公司初期的業務雛形構建，節省大量起步階段的時間！
至于國內的人才方面，還是把目光放長遠些…
先以和一些頂尖大學進行項目合作的方式，從那些碩士、博士研究生入手。
用傳幫帶的方式，培養未來的小牛。
這才是真正屬于自己的團隊。
這些新一代的80后中國科學家們，再過10年，正好是出成績的時候。
等到那時候，他們才能真正頂上來！
而且，隋波也發現自己還是犯了一個錯誤…
那就是太心急了。
作為一個文科生，對于技術領域他畢竟是門外漢。
在互聯網領域還好。
產品、市場、用戶這些方面，他都能懂一些，對時代趨勢和方向也了然于胸。
這樣按部就班的起來。
一連串的成功，也讓他有點過于自信了。
沒有充分考慮到涉入一個全新的產業，尤其是國外已經了幾十年的成熟產業，更是觸及到國家級戰略競爭的核心科技領域時，會面臨的各種困難。
要想從互聯網應用層面，切入到信息產業鏈上游的芯片和操作系統層面。
無論是從人才、技術、專利等方面，都必須經歷一個長期的投入和時間的積累。
科技創新是有它的客觀規律的…
他現在最重要的工作，
就是先熟悉產業鏈各方面的具體情況，然后再“定戰略、搭班子，建團隊”。
真正以重頭開始創業的心態，一點點的把根基打好。
再在適合的時機，比如08年金融危機、09年智能手機爆發的機會。
先以移動操作系統為突破口，帶動手機和移動芯片業務，用不斷迭代的方式，來實現對國外巨頭的趕超…
再通過自主研發、收購的方式，來解決一部分專利問題。
將來無論是向高通買授權，還是交叉授權，可以騰挪的余地就大多了。
隋波也仔細分析了，目前自己布局移動互聯網產業的優劣勢:
他最大的優勢，就在于了解未來移動互聯網時代，需要什么樣的技術和產品。
這在科技研發領域里，已經是非常重要的一點了！
方向、標準、產品趨勢、市場需求…，其實是最困擾那些科技研發人員的。
一旦研發方向錯了…
再牛的巨頭公司，也會完蛋！
諾基亞、摩托羅拉這樣的手機巨頭、IBM、英特爾這樣的芯片巨頭…
在移動互聯網時代，都押錯了注。
投入數十億甚至上百億美元之后，最后依然不得不退出了移動芯片和智能手機業務！
而高通就憑著在3G時代CDMA上的核心專利，以及在移動芯片上不斷的推陳出新。
近乎躺著就賺了近十年的巨額利潤！
隋波的另一個優勢，就是他手里的資金充裕。
這一點也非常重要！
中國半導體產業在今后幾年遲緩，最主要的原因，就是研發經費的投入不足。
芯片是資本密集型產業。
研發投入成本高，投資、并購也都是動輒數以億計美元的量級。
沒錢是絕對玩不轉的…
而隋波經過這些年的努力，現在互聯網方面的布局已經基本完成。
易迅、百度、易趣三家旗艦公司，接下來幾年都是高峰期…
易迅的游戲、百度的搜索、易趣的巨額交易沉淀資金，也都是吸金利器。
接下來的幾年里，隋波旗下的星河系各公司，現金流都很充裕。
而且這三家公司都已經上市，融資渠道暢通。
無論是拋售股票套現，還是增發、發債，籌集資金方式多樣化。
這也能夠為隋波在移動互聯網的布局，提供了源源不斷的資金。
可以說，目前國內的民營公司中。
除了華為，
也就只有隋波的星河系，有這個實力，投資芯片領域了…
最后一個優勢，則是隋波“AllIn”移動互聯網的決心！
不要小看這個優勢，這是信念層面的，有時候反而是一家公司領導人，在進入新行業時最重要的品質。
敢不敢“賭”？
敢不敢投入所有資源去“賭”？
他芯片業務的初心和理想、甚至堅持的決心、資源投入的力度和規模…
這些都會是打動業內那些真正的超級大牛，最有力的一點！
從這個角度來看。
無論任何行業，創業初期都是一樣的！
只有創始人和領導人先確定了這家公司的使命、價值觀、愿景。
才能找到真正“志同道合”的人才。
隋波的策略確定之后。
接下來就是一段全國，乃至全球范圍的大規模“人才挖掘”行程。
魔都錢塘金陵江城蓉城長安…
隋波一反之前低調不露面的行事風格，馬不停蹄的在各地奔波。
他接連拜訪了復旦、上交大、同濟、浙大、南大、東大、電子科技大、西交大、西電科大…等一批頂尖高校。
當然，作為自己“根據地”的帝都，像帝大、水木、中科大等也是重點。
在倪院士的引薦下。
隋波和各高校在微電子、集成電路領域進行研究的許多教授，都進行了交流。
一方面是進行調研，進一步了解國內芯片研發的進展和現狀；
另一方面也是希望，能夠和這些大學在一些項目研究課題上進行合作。
同時也趁機尋找一些可用的人才…
收獲也不錯。
像隋波拜訪了浙大信息工程學院院長，兼任復旦“專用集成電路與系統國家重點實驗室”學術委員會主任的嚴曉浪教授。
他同時也是“中天微系統有限公司”的創始人。
而中天微，就是后來阿里“平頭哥”的起源。
其擁有來自摩托羅拉的PowerPC技術。
這是摩托羅拉和IBM合作推出的一種CPU架構，是和X86、ARM都不同的一種嵌入式微處理器架構。
不過90年代中期，PowerPC在和Pentium的競爭中失敗，市場占有率很低。
在ARM崛起之后，更是已經徹底退出了X86和ARM的陣營，基本不是主流技術了…
但中天微卻一直在這個架構上，進行著自主CPU的研發。
后來也因此，號稱是中國大陸唯一大規模量產的自主嵌入式CPUIPCore公司，還宣稱指令集和CPU是自主研發、完全自主知識產權。
雖然老嚴作為“漢芯造假”事件的專家評審組組長，有點“黑歷史”。
但其在國內芯片領域業內和學術界的地位卻很高。
隋波也沒必要“求全責備”。
有利用和合作價值就好！
無論是浙大還是復旦的芯片研發人才，還要靠老嚴來挖掘…
此外，還有一些國內半導體學術界的領軍人物：
如東大王志功教授、西電科大的郝躍教授、帝大王陽元教授、水木的王志華教授等等。
經過這樣一番拜訪后，
隋波首先在國內半導體學術界內，引起了極大的反響。
“華人首富”準備進軍芯片產業！
這無疑是一個令業內振奮的好消息…
2005年4月28日。
一家名為“帝都天工科技有限責任公司”在京成立，注冊資金1億RMB。
這家低調成立的公司，卻有著豪華的管理團隊：
董事長隋波、CEO周杰。
董事還包括宋健、周楓、小馬哥、龐勇等；
以及倪光南、張汝京、尹志堯、嚴曉浪、王陽元等半導體學術界、產業界大佬。
易趣、百度、易迅等星河系公司，都是“天工”公司的股東。
初期投資規模就高達5億美元！
其中，隋波個人通過流波資本投資2億，易趣等公司各投資1億。
隋波將公司名字定為“科技有限公司”，而不是“半導體有限公司”。
已經表明了他的野心…
這家名為“天工”的公司，將作為旗艦公司，承擔他在移動互聯網領域的所有布局！
就像他對周杰說的：
“天工要面向未來，再造一個全新的星河系！”
在天工科技之下，
隋波還注冊了“紫薇半導體有限公司”、“飛天移動通信有限公司”兩家子公司，都是由天工科技100控股。
“紫薇”是天庭的別稱。
隋波準備今后推出的芯片芯片，都以“天庭”的星宿來命名；
像什么青龍芯片、朱雀芯片、玄武芯片…，聽著也挺帶感的！
“飛天”一方面取意于隋波故鄉的敦煌壁畫；
另一方面也有浪漫、神話色彩。
可以學華為，搶先把那些中國傳統神話里一些好聽的名字商標注冊下來，像什么昆侖、青丘、鯤鵬…之類的，也挺有意思。
把這幾個公司的架子搭起來之后。
就需要“搭班子”了！
“天工”的管理團隊，隋波讓周杰先進行內部挖掘和外部邀約。
最后他再來拍板。
也是讓周杰作為CEO，從一開始就能夠樹立起團隊里的權威…
從易迅這樣一家上市公司CEO，調到初創公司，從頭起步。
就算從全局來看，“天工”可能未來的空間和重要性也很大，但周杰還是犧牲不小的…
隋波還是要考慮周杰本人的情緒的。
他自己則坐著私人飛機，開始了全球“人才挖掘”之旅！
第一站就是硅谷。
這次隋波的目的非常明確：
作為移動互聯網布局的核心，“紫薇半導體”必須找到一個非常資深的芯片行業頂尖高手！
而他“挖角”的首要目標，
就是現任IBM半導體研發中心副總裁，蘇姿豐。
在前世，蘇姿豐被業內稱為“蘇媽”，是AMD歷史上的首位女性CEO！
不過那是十年之后的事了…
這時的蘇姿豐，還只是IBM里一個中層的研發管理人員，不顯山不露水。
如果按照前世的軌跡：
她將會在07年加入飛思卡爾半導體，任CTO；2012年加入AMD任COO，并于2014年正式接任CEO。
隋波看重她是兩個原因：
第一，她是硅谷少有的華裔女性工程師，又是ww人，從小就移民美國。
在芯片這個敏感的業務上，蘇姿豐的這個身份，無疑在很多時候，能消除不少麻煩；
第二，前世無論是在IBM、飛思卡爾，還是AMD的工作履歷中，蘇姿豐都保持非常良好的口碑和記錄。
懂技術、懂管理，能力極強。
隋波相信，任何一個能夠在如此競爭激烈的行業內，做到巔峰的人，都是萬中無一的人才！
畢竟能做到巨頭公司CEO的位置，這已經不僅是能力問題了…
還代表著這個人，對行業趨勢的洞察和遠見、對市場的敏銳反應、面對復雜的競爭局面和大型公司內部復雜問題的處理能力！
隋波把現在和“未來”，能夠在芯片領域走到巔峰的華人或者華裔。
全都梳理了一圈后。
最后發現，蘇姿豐，就是“紫薇半導體”CEO最適合的人選！
當然，此外，硅谷那些芯片巨頭公司里的華人還很多。
其中也不乏一些頂尖的技術人才：
像現任英特爾技術總監，去年被授予英特爾公司技術領域最高榮譽‘英特爾院士’的李序武博士。
他將來回國，將會是中芯國際的技術副總裁；
英特爾技術與制造集團邏輯技術開發高級設計總監，張曉強博士；
將來他會以英特爾副總、首位“英特爾院士”的身份，被臺積電挖角，擔任設計暨技術平臺副總裁；
還有博通公司技術總監，江習承博士…
這些人中，
有些是他前世聽說過的，有些則是國內那些專家推薦的得意弟子。
隋波準備以這些人為核心團隊。
從一開始就把“紫薇半導體”，打造一個“全球頂尖”的芯片團隊！
只有這樣，
他才有把握在35年的時間，在移動芯片方面有所突破…