第四十七章 陶宇中槍
一干人來到會議室坐下，早有廠辦的小秘書給大家倒上了茶水。賀永新、戴勝華等人都從兜里掏出煙來，敬給各位省廳領導，大家互相謙讓著點著了煙，整個會議室很快就煙霧繚繞起來，少數不抽煙的女干部雖然嘴里在罵著眾人，臉上卻帶著笑，一副泰然處之的樣子。沒辦法，這就是時代特色，二手煙危害之類的概念，在那時候根本就不存在。
賓主間互相說了一下口水話之后，李惠東清了清咳子，把話頭引入了正題：
“徐書記，賀廠長，這次你們新民廠上報的材料，廳里非常重視。這次我們三個廳長一起過來，就體現出了這種重視。兄弟省市的機械系統在落實國家經委通知方面，已經走在前頭了，如果不是出了你們新民廠這樣一個典型，咱們明州說不定在整個系統內就要墊底了。
按照常規的做法，你們上報了材料，省廳需要先派人來檢查，明確了你們的經驗之后，再召開現場會，向全系統推廣。但現在時間上有些來不及了，很快就要到年底，如果我們在年底之前不能把工作鋪開，省廳就很難向機械部提交今年的年終總結。
所以呢，我們就把檢查和推廣的工作合二為一。今天我們幾個先到一步，先聽聽你們的匯報，大家商定一個口徑，明天再由你們向其他單位的領導做經驗介紹，你們看怎么樣？”
李惠東話音落下，旁邊的蔡德明笑呵呵地補充了一句：“關于檢查和推廣合二為一這個意見，是我向李廳長建議的。我說，老賀是咱們系統內的老同志了，信用方面是完全可以放心的。既然是新民廠報上來的材料，那肯定是沒有問題的。”
“老蔡，你這就官僚了。”胡蘊石哪里會容許蔡德明給賀永新下套，他知道蔡德明與徐新坤是老熟人，想必是徐新坤知道捅了漏子，想讓蔡德明給他解套。胡蘊石心想，你徐新坤有靠山，難道賀永新就沒有靠山嗎？這件事本來就是你徐新坤弄出來的，要讓賀永新背黑鍋，那是休想。
“剛才徐書記自己也說了，這份材料是他親自寫的，沒好意思麻煩老賀他們。徐書記是部隊出身，當兵的說話，講究的就是個軍中無戲言，所以徐書記報上來的材料，肯定是沒有任何問題的。”胡蘊石說道。
李惠東掃了二人一眼，心中好笑。這幾個人相互的關系，李惠東是清楚的。在以往，都是蔡德明幫徐新坤爭功，胡蘊石幫賀永新爭功，像這樣互相推讓功勞的事情，還是第一次呢，什么時候大家的覺悟都這么高了？
“看起來，新民廠的黨政關系非常融洽啊。”李惠東說道，他看了看徐新坤，又看了看賀永新，問道：“那么，有關這次的經驗，你們二位誰來做個匯報呢？”
“生產的事情，一直是老賀抓的，還是請他匯報吧。”徐新坤答道。
這就是一把手的權力了，就算是要互相甩鍋，一把手也有先甩的權力，賀永新沒法和他搶。對于徐新坤的這個態度，賀永新早有準備，看到李惠東向眼神轉移到他這邊，賀永新收起了此前的笑容，擠出幾分沉重的神色，說道：
“李廳長，蔡廳長，胡廳長，我要向省廳檢討，這一次的事情，恐怕有點出入。”
“什么！”
除了早已知道內情的蔡德明和胡蘊石之外，其他機械廳來的官員都傻眼了。你說什么，有出入？你這是開什么國際玩笑？
下屬企業報給上級的材料，中間加點水分，那是天經地義的事情，不加水分倒反而奇怪了。其實這也是難免的事情，在大家都加水分的情況下，上級領導看下面的匯報材料，都是會本能地打個折扣的。如果你不加水分，那么打完折扣之后，你的成績就泡湯了，這樣的傻事，誰會愿意做呢？
可加水分和公開承認有出入，是兩件不同的事情。下級單位承認有出入，那就是水分加得太多了，以至于穿了幫，這種情況就惡劣了。
新民廠給省廳報了份材料，大家以為撿到了寶，興高采烈地跑來總結經驗，明天還有一大批其他企業的領導浩浩蕩蕩地趕來學習，你在這個時候說有出入，還要做檢討，這不是拿一干省廳領導當傻瓜了嗎？
“賀廠長，你這話是什么意思？”李惠東的臉也黑了，公然欺騙領導，你們新民廠的領導活膩了！
賀永新還是那副沉痛的表情，說道：“事情是這樣的。今年三月份，省廳下發了關于落實國家經委文件精神的通知之后，徐書記帶領我們全體廠領導和中層干部進行了學習，并且確定了在新民廠循序漸進推進全面質量管理工作的原則。在會上，安排生產科長陶宇負責制訂全廠的全面質量管理方案，當時我們對這項工作的難度考慮有所欠缺，定下的時間比較緊，同時也沒有給陶科長提供必要的支持。”
“你是說，你們的方案沒有編制出來？”李惠東一下子就聽懂了賀永新的意思，逼問道。
“陶科長，你來解釋吧。”賀永新給了坐在旁邊的陶宇一個示意。
陶宇早就做好了當一顆棄子的準備，從徐新坤引爆這顆原子彈開始，他就知道自己是難辭其咎了，只是陪著自己一塊下地獄的是徐新坤還是賀永新，還要看他的表現。如果是徐新坤被拖下水，賀永新能留下來，那么他陶宇就有翻身出頭之日，甚至可能比現在的處境還好。反之，如果倒下去的是賀永新，那他就只能自求多福了。
明白了這些，陶宇也就知道自己該說什么了。他站起身來，先是懺悔了一番自己的失職，強烈要求省廳領導和廠領導追究自己的責任，表示自己愿意去車間當一個普通工人，哪怕是搬運工也行。在說完這些之后，他把矛頭一轉，直接對準了徐新坤：
“李廳長，在這一次的事情中，我犯的最大錯誤，在于沒有向徐書記說明詳細的情況。我沒有料到徐書記對生產過程不了解，他可能是低估了建立全面質量管理體系的難度，所以一直以為我們廠在這方面已經做得非常好了。他問我是否編制完成了方案，我回答說差不多了，其實是說我已經做了一些基礎工作，可以開始著手編制，結果他錯理解成了方案已經完成，這才出現了向省廳作出不實匯報的情況。”
“新坤同志，是這樣嗎？”李惠東把目光投向了徐新坤。
徐新坤的臉色脹得通紅，他沒有回答李惠東的質問，而是轉向陶宇，語氣嚴厲地問道：“陶科長，你說的都是真的？”
“完全是真的。”
“前幾天，我問你方案是否編制好了，你說已經編好了，這是不是事實？”
“徐書記，這個可能是我用詞不當，其實要編這樣一個方案，難度是比較大的。”
“用詞不當？編好了和沒編好，這涉及到用詞不當的問題嗎？”
“嗯，徐書記，我承認，我犯了錯誤，我請示廠黨委嚴肅處理。”陶宇知道爭下去是沒意義的，李惠東這些人又不傻，哪里聽不出他在強詞奪理。與其給省廳領導留下一個壞印象再下臺，不如自己表態要求處分，這就叫以退為進。
“賀廠長，你的看法呢？”徐新坤向賀永新問道。
賀永新點點頭道：“陶宇的錯誤還是比較清楚的，一是沒能及時完成廠務會交待的任務，就算是存在困難，也應當提前向廠里說明，這樣就不會讓徐書記產生誤會了。第二就是欺騙組織的問題，不管他的本意是什么，或者是不是用詞不當，造成的影響是非常惡劣的。我建議，應當對陶宇進行嚴肅處理。”
“那就照陶宇自己要求的，撤銷生產科長的職務，讓他到車間去工作吧。”徐新坤道。
“我同意。”賀永新點了點頭。
“我也同意。”戴勝華也點頭了。在坐的還有幾位廠里的副書記和副廠長，看到書記和廠長的意見都達成一致了，大家自然也不會有什么異議，紛紛表示贊同。
李惠東沉著臉不說話，撤一個中層干部的事情，新民廠自己是有權力的，只要最后向省廳做一個備案就可以了。徐新坤和賀永新在這個場合里當面決定撤陶宇的職，顯然是在向省廳表示一種態度，以安撫省廳的情緒，這一點李惠東也是理解的。可是，惹出這么大的烏龍，僅僅讓一名生產科長來背鍋，能交代得過去嗎？
“這件事，我也要向省廳做檢討。”徐新坤道，“我調查研究不夠，不知道陶宇陽奉陰違，欺騙了組織，這是我這個黨高官用人不當，請李廳長和各位領導批評。”
“徐書記，現在不是談你用人失誤的時候。”胡蘊石發話了，“現在的問題是，既然陶宇說的完成了方案編制是假的，那么是不是意味著你們廠的經驗就是假的。那么明天的現場會怎么辦？我們幾個廳長和各位處長都來了，你想讓我們聽什么？”