第六百二十五章 李凱文的事業心
次日，李凱文和林允兒乘坐S.M公司的商務車前往仁川國際機場啟程飛往中國上海，少女時代是去上海出席企鵝公司舉辦的游戲嘉年華并為《劍靈》代言，而李凱文是去華策影視主持會議，他原本可以直接飛杭州，就為了多陪林允兒一會特意選擇和少女時代搭乘同一航班。
本來科爾森聽說少女時代要飛去中國，眼巴巴的也想跟著李凱文和少女時代和Tiffany一起飛，被他勸阻了。
從吳尚久的電話里透露的信息來看，不論是美國中情局還是韓國國情院都不會放任這位頂尖黑客去往中國，沒必要去挑戰對方劃定的紅線，除了自找沒趣沒有任何意義。
李凱文信誓旦旦地保證wanshuba，ww∨w.wa⊕nshu●ba.co△m等他從中國回來為科爾森介紹Tiffany的親媽飯崔勝妍，才算安撫住科爾森的躁動的心思。
飛機降落在上海機場，李凱文沒有絲毫停留，和少女時代成員道別之后馬不停蹄地再度飛往蘇州。
華策影視傳媒公司總部會議室，副總經理高義和總公司旗下三家分公司的經理、副經理以及部門主管圍著橢圓形的會議桌坐得滿滿當當。
這次會議的主題涉及電影、電視劇以及傳媒方方面面，與會高管是李凱文接手華策以來規模最為龐大的一次。
李凱文做事向來利落，踏進華策影視公司會議室也不廢話，宣布直接進入會議主題。
高義起身發言：“我公司與千度旗下愛起意共同出資成立華策愛起意影視公司，旨在為愛起意提供高品質的劇集、綜藝等豐富多元的互聯網內容，并圍繞相關IP進行游戲、電商等相關衍生產品的開發工作。通過這次合作，華策影視的內容資源有了更多出口，也借此進一步實現從內容供應商到全方位綜合型娛樂傳媒集團的轉型。
事實上。華策影視尋求和互聯網公司的合作很早就開始提上日程，李凱文執掌華策之后越發重視，他本身就是自身黑客很清楚擁有互聯網渠道的必要性。華策影視背靠萬盛院線，擁有龐大的資源，但在互聯網并沒有很好渠道，相較于收購的成本。選擇與有實力的互聯網公司合作是互惠互贏的便捷通道。
高義簡短的介紹了相關合作前景，李凱文微微點頭，“高總提到IP開發，目前公司IP儲備進展如何？”
高義不緊不慢地回答道：“目前公司手頭有五十七部IP，其中包括《斗破蒼穹》、《瑯琊榜》等網絡上過五億的大熱IP，現階段計劃收購同樣擁有大量IP的鴻信影視公司。”
“全版權開發，成立游戲公司也要提上日程。”
“是。”
李凱文揚了揚手，“高總請繼續。”
“為了補充影視業務及業務運營資金，公司擬定向鼎鹿科技公司、泰康資產管理公司、建投華文傳媒以及瓦力文化傳播四家公司發行股份募集資金。”
李凱文輕叩會議桌。沉聲問道：“資金量多少？”
“初步預算約為20億。”
高義說著望向李凱文，目光充滿了期待，正是由于李凱文大膽激進的收購路線他才做出擴股增資的計劃書，是李凱文鼓舞了他的野心。
萬盛集團收購華策影視是完全控股，萬盛收購公司的宗旨一向是控制權，高義分薄股權的計劃和萬盛一貫的方陣背道而馳，但在李凱文看來并無不妥。
李凱文要做出成績，要以最短的時間做出成績。要把公司做大做強，首要的先決條件就是資金。
資本為王的世界沒有錢什么都別談。
李凱文的食指一下一下的敲擊著桌面。高義感覺仿佛敲在自己心口，一陣心浮氣躁。
終于，李凱文停止了敲擊。
“四家公司的資料。”
“是，”高義微微躬身，旋即挺直腰板，大聲說道：“鼎鹿公司的法人代表王展是千度公司常務副總裁、瓦力公司法定代表人雷鈞是大米公司董事長。”
“嗯。千度和大米。”李凱文點了點頭，“我會認真考慮，下一項。”
李凱文話音剛落，分管傳媒子公司的經理岑德林起身發言。
原本傳媒子公司在整個華策影視集團內部是邊緣業務，利潤拍馬也趕不上主營電視制作的子公司。可一部韓國綜藝RUNNINGMAN改變了傳媒子公司的地位。單單一季的盈利就高達一億四千萬，一年至少可以拍攝三季綜藝節目，那就是四億多的利潤。
高額的利潤伴隨著傳媒子公司的地位提升，身為傳媒子公司的負責人，岑德林腰板挺直說話嗓門都大了不少。
終于守得云開見月明，他得意啊。
尤為重要的是這檔由韓國引進的綜藝節目是李凱文李總親自操刀全盤設計的，李凱文天然就對傳媒子公司青眼有加。
岑德林匯報了子公司的運營接著話鋒一轉向李凱文提議拍攝跑男大電影，并且極為樂觀的預測票房過五億。
岑德林言語中不乏對李凱文的推崇，把整個公司的成功都歸功于李凱文，李凱文聽著如飲醇酒，不免有些飄飄然。
“嗯，綜藝大電影這個提議很好。”
分管電影子公司的負責人王從坐不住了，霍然站起身來沖著岑德林隔空喊話：“我贊成拍攝綜藝大電影，電影拍攝就由我們電影部門負責。”
岑德林當然不樂意了，綜藝節目一直都是他負責，憑什么拱手讓給電影制作子公司，那豈不是為他人作了嫁衣裳，當即道：“綜藝節目一直由我們傳媒公司負責，我們和韓國SBS電視臺的工作人員以及各位主創成員經過三個月的磨合如今合作的非常默契，由我們拍攝大電影更有效率。”
王從皺眉道：“你們傳媒公司從來沒有拍攝電影的經驗，還是交由我們電影部門負責更為穩妥。”
兩個子公司負責人在大會上各自陳述自己的優勢，互不相讓，吵得不可開交。(