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第1292章 人才短缺

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第1292章人才短缺  “現在,集團的發展一切都很順利,但問題是,眼下前面的局勢越發的緊張了,尤其是我們華夏的船只,原本一些遠洋貨輪,為了避免陷入麻煩,都只能繞道。”韓忠說道,“這對貨物運輸的影響還是挺大的。”

  季楓說道:“這不是我們能夠決定的,再等等吧,肯定不會長時間這樣下去的。”

  他很清楚,南方海域是華夏海洋運輸上的一條重要通道。

  尤其是遠洋國際運輸,就更是如此。

  因為米國和界蓬等國對華夏的封冇鎖,使得華夏的國際遠洋船隊,不管是出去還是要進來,都必須要經過封冇鎖島鏈,通常從太平洋上過來的船隊,基本上都會在界蓬進行一次補給,說起來這補給是正常的,但其實也是被人卡住咽喉的無奈。

  因此,也才會有陸上交通大動脈的大手筆,這就是高層為了打破海洋上那些國家的封冇鎖所做出的應對。

  不過這個陸上交通大動脈雖然已經開工,但想要建成,還需要不短的時間,現在南方海域的局勢這么的緊張,運輸不可避免的就受到了影響。

  這無疑就大大的增加了運輸成本,讓騰飛集團的貨物流向世界的速度慢了許多,對于一家集團公司來說,這絕對不是好事。

“其實從公司的角度來說,最好不要打仗。”韓忠說道,“一旦開戰的話,一號島幾乎可以說是挨著陣地了,到  時候真不知道會是個什么局面。”

  “不管是什么局面,這一仗恐怕都是無可避免的。”季楓說道,“就因為這種情況,動不動就讓人卡著我們的脖子,所以這一仗才必須要打,而且還是別人強加到我們頭上的。”

  華夏當然不希望打仗,所以才會在被人卡住脖子的時候,另辟蹊徑。但是,米國和界蓬等國家自然不希望看到這一幕出現,一旦華夏這頭雄獅掙脫了牢籠,結果有多可怕,就算是用腳后跟都能想到。

  所以,才會有這場戰爭。

  其實從華夏開始崛起的那一刻,這場戰爭就早晚都是打的,只是時間問題罷了。

  而對季楓來說,他對這場戰爭反而有些期待,華夏能不能沖破封冇鎖,這一場戰爭至關重要!

  “集團的一切照舊就是了,受到影響,那就壓縮一下業務。”季楓說道。

  “我明白。”

  韓忠點頭說道:“目前,集團的業務已經在積極地拓展了,尤其是重工業和醫藥行業,現在都有不少項目在立項,有些已經在實驗室里開始了。你給的那些技術,足夠集團的技術專家消化的了。”

  季楓點點頭,說道:“這兩個方向是對的,工業是國家的基石,到任何時候都不會消失和淘汰的…而醫藥,同樣也是重中之重。”

  對于一個國家而言,工業的重要性是冇毋庸置疑的,沒有完整的工業體系,

  有時候就連一顆螺絲釘都要從國外進口,那種場景,真的很悲哀。

  就如同華夏的鄰居,一直以華夏為目標的阿三國,他們擁有世界上極為先進的生物和制藥技術,可是就因為沒有完整的工業體系,軍隊裝備大量的先進武器,自己國家卻連子冇彈都生產不出來,還需要向國外進口。

  在這方面,華夏經過幾十年的發展,漸漸地彌補了這塊短板,雖然距離米國歐洲等先進國家的工業,還有巨大的差距,甚至有人說論體系和標準而言,恐怕有將近一百年的差距,但實際上,華夏至少已經有了追趕的基礎。

  季楓想用自己的努力,讓這個追趕的時間和過程,變得短一些,更輕松一些。

  同樣的,對于騰飛集團而言,讓工業作為集團的支柱產業之一,絕對是十分明智的,也是季楓強烈要求的。

  最起碼,未來如果有可能造出星空巨艦,那一定是從現在開始打基礎的!

  醫藥就更不用說了,重要性再怎么盛贊都當之無愧。

  很多年以前,僅僅只是青霉素的出現,就挽救了不知道多少人的命,一直到現在,依然發揮著巨大的作用。

  醫藥行業,功德無量,利潤更是驚人!

  蕭雨萱和韓忠在商量過后,又對市場進行了調查和分析,最終同意了季楓制定的大體發展規劃。

于是,早早的就將工業和醫藥的項目提上了  日程。

  而自從因為局勢緊張而使得騰飛集團的業務量有些下滑,蕭雨萱和韓忠更是清楚的意識到,光靠著3D電視機和康源瘦身粉等等這些產品來打天下,根本不是長久之計,也絕對無法讓集團成為可以屹立不倒的龐然大物。

  因為,不管是電視機還是減肥保健產品,并不是人們生活中必不可少的東西,只要局勢稍微有些動亂,這些東西都是身外之物,都會在第一時間被拋棄。

  正是考慮到這一點,騰飛集團才漸漸地開始轉型!

  “不過,眼下科研人員還是不夠。”韓忠說道:“咱們這邊的待遇雖然不錯,但因為攤子鋪的太大,人手還是嚴重不足。”

  “這個問題…”季楓也有些頭疼,人才,這是誰都想得到的,哪怕是現在的國企,也早就開始重視人才了,現在根本不是十年代那種國企技術人員大批流失的時代了,更不用說那些民營企業,對人才更是重視。

  當然,這說的都是大型的民營企業,真正的人才也很少有愿意去中小型企業的。

  “現在聯合大學對口培養的學生,已經擴展到了十幾個專業,每年都有一百多人加入騰飛集團,中層以下的后備力量是夠了,可現在我們缺少真正尖端的專家型人才。”

  “那能不能跟其他研究機構合作?”季楓問道,“尤其是大學的研究機構。”

  就是問題了。”

  韓忠搖搖頭,說道:“企業和學校進行聯手科研,這沒問題,但這種合作方式對我們來說并不適用,因為我們有現成的技術,我們需要做的,是消化吸收這些技術,吃透之后,再進行應用型研究。”

  “這倒也是!”

  季楓點點頭。如果跟大學的科研機構合作的話,是給那些專家教授指明一個方向,讓他們自己去研究,還是直接把技術給他們,讓他們去學習呢?前者研究需要漫長的時間不說,還未必能夠有什么結果。

  而后者,到時候這技術算誰的?利益怎么分配?這些都是問題。

  現在騰飛集團的技術型人才的合作模式,基本上都是技術專利歸于騰飛集團,而那些專家教授在研究過程中所發表的論文,獲得的榮譽,都是屬于個人的,除此之外,他們還有保底的高薪水,產品在投向市場之后,他們還會獲得豐hòu的獎勵。

  這種合作模式,無疑是雙贏的。

  騰飛集團取得了技術進步,技術人員則是獲得了榮譽,在科學界的地位,當然還有大把的鈔票。

  可如果跟外面的研究人員和機構合作,這就不好分配了。

“關于研究機構的事情,我來想辦法,另外,你也盡量四處撒網,比如那些在大學里被領導排擠,但是又有真才實學的人,這些都可以進行接觸,爭取說服他們來騰飛集團工作  。我們這里雖然不是鐵飯碗,但收入也絕對不低。”

  季楓沉吟道,“另外,針對那些博士,或者出色的研究生,也可以提高待遇,只要他們有真材實料,我們就出的起價!”

  韓忠說道:“這些我們已經在做了,但短時間內還是難以奏效。其實,任何一家公司的快速發展,都是伴隨著人才的緊缺,關鍵我們的技術都太過尖端了,缺的都是真正有能力的人,這就比較難找了。”

  “這些你就多費心吧。”季楓說道,“這種人才短缺的情況會持續很久,未來的幾年恐怕都會如此,你要有心理準備。”

  “這我早就想到了。”

  韓忠笑道:“其實這幾年不都是一直如此么,雖然我不知道你的那些技術都是哪里來的,反正我盡量多招收科研人員就是了。”

  季楓笑道:“沒錯,就是這個意思。”

  其實他還有一層意思沒說,現在他所拿出來的伽馬星系的科技,還都是最基礎的,后面還有很多更為先進的東西都沒有拿出來,而每一項新技術,都需要大批尖端人才去集中攻關,需要的人才還多著呢。

  在韓忠的辦公室足足坐了一個多小時,季楓才離開。

出了辦公室,季楓的眉頭就微微的皺了起來。通過剛才的談話他意識到,雖然韓忠說前幾天找他是為了王珺的事情,但是他卻聽的出來,其實王珺的事情并不  是重點,因為韓忠的心里早就有了決斷。

  韓忠真正找他的原因,是發現有人在監視他。

  “情報組…”

  季楓心里忍不住暗道,“如果是情報組的人,那還真要找趙凱好好談談了。”

  跟韓忠的想法一樣,季楓在第一時間就分析出,監視韓忠的人十有八`九是情報組的人,毫無疑問,這是趙凱的意思。

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